Wyszkolenie pracowników jest sprawą istotną w należytym wykorzystaniu zasobów IT, jednak ograniczony czas oraz budżet może spowodować niższe od zakładanych zwroty z inwestycji w technologię. Elastyczna struktura szkoleniowa jest czynnikiem koniecznym do spełnienia wymagań pracowników i branży.
System szkoleniowy Infor zapewnia wielopłaszczyznowe możliwości szkoleniowe pomagające firmom rozwijać się wraz z rozwojem ich pracownikó. Dzięki systemowi subskrypcji lub atrakcyjnym cenowo programom szkoleniowym nasze kursy online i zajęcia prowadzone w salach są dostępne na całym świecie. Dotyczy to kursów online w systemie samodzielnego ustalania trybu uczenia się, zajęć w salach na żywo za pośrednictwem Internetu, jak również zajęć prowadzonych bezpośrednio w firmie lub w naszych regionalnych ośrodkach szkoleniowych. Proponowane możliwości prowadzenia zajęć pozwalają na ograniczenie kosztów podróży i czasu trwania.
System szkoleniowy firmy Infor pomaga firmom:
Badania pokazały, że pracownicy uczestniczący w szkoleniach byli do 230 % bardziej wydajni niż ich koledzy na tych samych stanowiskach, którzy nie przeszli szkolenia.
Smith A.,
"Zwrot inwestycji w szkolenia": Research Readings,
NCVER
Branżowa wiedza specjalistyczna firmy Infor, stosowanie najlepszych procedur, a także doświadczenie w rozwiązywaniu problemów biznesowych sprawiają, że nasze programy szkoleniowe są naprawdę wartościowe dla pracowników. Programy te oparte są na systemie subskrypcji lub systemie atrakcyjnych zniżek zapewniają duży zwrot w zamian za niewielką inwestycję. Dzięki elastycznej formie możemy szybko uzupełnić szkolenie o dodatkowe zajęcia, aby przedstawić nowości, produkty i zaawansowane koncepcje zdobywania wiedzy. Poza tym wszyscy uczestnicy szkoleń mogą korzystać z naszej biblioteki zawierającej materiały szkoleniowe, łącznie z prezentacjami w programie PowerPoint, dokumentami PDF oraz innymi materiałami.
Użyj wyszukiwarki - i skorzystaj z wybranych szkoleń - i niskich cen.
